Desenvolvimento contínuo de líderes
Apresentação: Liderança é sinônimo de influência, é fazer com que as pessoas colaborem com amor, vontade, criatividade, tornando-as melhores que são capazes de ser. O bom líder tem habilidades para motivar a equipe de uma forma que cheguem às metas estabelecidas pela empresa, trazendo lucratividade e um bem estar para todos. A empresa lucra mais com um funcionário motivado.
O líder responde pelas pessoas que lidera, identifica as necessidades para que possam se tornar mais eficazes na realização de sua missão. Objetivo: Orientar, capacitar e desenvolver a liderança. Público Alvo: Líderes de Departamentos/ Setores/ Empresários. Conteúdo: Chefia; |